Dokumentarfilm Spring Endeavour der Dafang Group

Seit der Wiederaufnahme der Arbeit nach dem Frühlingsfest Dafang-Gruppe hat volle Bestellungen erhalten und das Wachstum im Jahresvergleich verdoppelt. In der besten Geschäftslage der Gruppe, in diesem schönsten Frühling, hat jeder Dafang hart gearbeitet, um voranzukommen und um das erste Quartal zu kämpfen.

Fabrik

Diese aufmerksamen Gesichter, gefolgt von grobkörnigen Rücken, Szenen der Begeisterung, wie eine Symphonie von majestätischer Erhabenheit. Jeder Satz erzählt eine inspirierende Geschichte nach der anderen. Nach Überzeugung der Dafang-Bevölkerung ist der Beginn jeder schwierigen Aufgabe ein entscheidender Kampf und der Beginn jedes neuen Aufbruchs ein Sprint.

Um ein Großprojekt zu meistern und abzuschließen, ergriffen die Leute von Dafang die Initiative von Pionieren, „bissen harte Knochen“ und „räumten Hindernisse aus dem Weg“. Sie schlugen Wurzeln, arbeiteten hart und engagiert und gaben der Entwicklung der Gruppe starke Impulse.

Nur wer voranschreitet, kann ein Unternehmen erfolgreich führen. Dafang-Leute widmen sich den intensiven und geordneten Produktionsabläufen, und die verschiedenen Arbeitsarten kooperieren miteinander und schaffen eine lebendige Szene.

In jeder Ecke der Produktionswerkstatt leben die Mitarbeiter von Dafang den Geist von „Engagement, harter Arbeit und praktischer Arbeit“ voll und ganz weiter. Um die Anforderungen des Produktionsplans zu erfüllen, ergriffen sie die Initiative, um die Produktion verschiedener Projekte energisch, geordnet, effektiv und moderat voranzutreiben. Mit praktischen Maßnahmen eröffneten sie im Frühjahr den Auftakt zu diesem Vorhaben.

Arbeitsbereich

Gut begonnen ist halb erledigt. Damit die Gruppe auch im neuen Jahr gut durchstarten kann, bleiben die Mitarbeiter aller Abteilungen der Gruppe auf ihren Posten und kämpfen schweiß- und fleißig weiter für den Frühlingsanfang. Sie haben sich in ihrer Arbeit unterschiedlichen Herausforderungen gestellt, die Situation genutzt, Schwierigkeiten überwunden, sich immer weiter verbessert, ihre Arbeitsmethoden und Ideen ständig optimiert und perfektioniert und neue Beiträge zur Entwicklung der Gruppe geleistet.

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