To podwójny pojedynek myśli i mowy. Jest to wymiana i zderzenie kultury jakości. Odbyła się tutaj debata na temat kultury jakości. Uczestniczyli w niej dyrektor generalny firmy Liu Zijun, zastępca dyrektora generalnego Yang Zunjia, Li Xiaoning, Fu Jianchun i inni liderzy.
Aby ożywić atmosferę kulturowego budownictwa Miesiąca Jakości, zwiększyć świadomość jakości wszystkich pracowników i stworzyć dobre środowisko, w którym wszyscy pracownicy dbają o jakość i cenią ją, związek zawodowy Dafang Group zorganizował wielką debatę miesiąca jakości na temat energicznego promowania budowy wysokiej jakości przedsiębiorstw. Uczestniczył w niej dyrektor generalny Liu Zijun i inni starsi liderzy oraz ponad 200 pracowników.
Scena debaty.
W debacie na temat jakości wzięło udział łącznie 8 zespołów reprezentujących różne stanowiska. Konkurs podzielony jest na cztery części: argument otwierający, debata, swobodna debata i podsumowanie. W debacie dyskutanci byli pełni pewności siebie i nastawieni. Po przedstawieniu przez gospodarza procesu gry i zasad, gra oficjalnie się rozpoczyna.
Drużyny wchodzą do półfinału.
Początkowe argumenty każdej grupy debatantów opierają się na jakości, nowatorskich pomysłach i są dobrze uzasadnione, co zyskało owacje publiczności. Na etapie przesłuchania i swobodnej debaty obie strony w pełni wykazały się ostrością wypowiedzi i zręcznością myślenia, a także nieustannie wykorzystywały luki w opiniach przedstawianych przez przyjaciół obrony przeciwnika, aby się bronić.
Obie strony rozpoczęły „wymianę ognia”.
Temat tej debaty jest bliski rzeczywistej pracy, a każdy z dyskutantów użył obszernych cytatów i dowcipnych uwag, łącząc teorię z rzeczywistością, aby w pełni zademonstrować swoje poglądy. Każdy z mocnych argumentów pokazał wspaniałe argumenty różnych opinii dyskutantów. Od czasu do czasu na arenie słychać było humorystyczny i humorystyczny język, co wzbudzało niekończący się śmiech i brawa.
Nie ma prochu, ale jest pole bitwy. Obie strony są ze sobą stosunkowo niespójne i poświęciły wszystkim wspaniałą grę dyskusyjną. Znakomity występ dyskutantów został również w pełni potwierdzony przez sędziów.
Znakomity występ dyskutantki zdobył pełne uznanie jurorów.
Zespół reprezentantów technicznych zdobył I nagrodę w tym konkursie.
Reprezentacyjny zespół produkcji zdobył II nagrodę w tym konkursie.
Po zaciętej rywalizacji reprezentacja techniczna oraz reprezentacja produkcyjna zdobyły odpowiednio I i II miejsce w tych rozgrywkach.