这是思想和言论的双重对决。这是一次品质文化的交流与碰撞。一场关于质量文化的辩论会在这里上演。协会,公司总经理刘子军,副总经理杨尊家,李小宁,傅建春等领导出席。
为活跃质量月文化建设氛围,增强全员质量意识,营造全员关心质量、重视质量的良好环境,大方集团工会以大力推进质量企业建设为主题,隆重举办质量月辩论会,总经理刘子军等高层领导及200余名员工参加。
辩论现场。
共有来自不同岗位的8支队伍参加了本次质量主题辩论赛。比赛分为开场辩论、辩论、自由辩论、总结提交四个部分。辩论中,辩手们信心满满,整装待发。主持人介绍完比赛流程和规则后,比赛正式开始。
队伍进入半决赛。
各组辩手的开场论点扎实优质、观点新颖、有理有据,赢得现场观众阵阵掌声。在质询和自由辩论阶段,双方充分展现了言语的犀利和思维的敏捷,不断抓住对方辩友提出的意见中的漏洞进行反击。
双方开始“交火”。
本次辩论会的话题贴近工作实际,每一位辩手都大量引用,妙语连珠,理论与实际相结合,充分论证了自己的观点。每一个有力的论据都展现了辩手不同观点的精彩论据。赛场上不时传出风趣幽默的语言,引得阵阵笑声和掌声不断。
没有火药,却是战场。双方相对矛盾,为大家奉献了一场精彩的辩论赛。辩手们的出色表现也得到了评委们的充分肯定。
辩手的出色表现赢得了评委们的充分肯定。
技术代表队获得本次比赛一等奖。
生产代表队获得本次比赛二等奖。
经过激烈角逐,技术代表队和生产代表队分别获得了本次比赛的一、二等奖。